可能影响 :
1.增加企业的用工成本；
2.助长不良风气，不利于塑造健康的企业文化;
3.请病假手续简单、成本低，医疗期对劳动者保护等若发生劳动争议，企业易败诉。
应对建议 :
1.完善请病假规章制度：包括请病假程序、病假工资、企业核查权、对虚假病假的处罚措施
2.提高请病假成本：如设置全勤奖
3.注重证据收集 与保存。
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1.增加企业的用工成本；
2.助长不良风气，不利于塑造健康的企业文化;
3.请病假手续简单、成本低，医疗期对劳动者保护等若发生劳动争议，企业易败诉。
应对建议 :
1.完善请病假规章制度：包括请病假程序、病假工资、企业核查权、对虚假病假的处罚措施
2.提高请病假成本：如设置全勤奖
3.注重证据收集 与保存。
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