实质合并破产适用标准探讨
质合并破产是指将两个或两个以上关联企业视为一个单一企业，合并资产与负债，在统一财产分配与债务清偿的基础上进行破产程序，各企业的法人人格在破产程序中不再独立。
法务实务
收集个人信息如何征得同意
征得用户同意是处理个人信息的前提，法律法规对如何征得“同意”有明确的规定，本文特对征得同意的要求进行梳理，旨在帮助您对征得同意有全面细致的了解。
一场风险、机会与不确定性之间的终极对话
为了寻找风险管理行业发展的出路，过去的这些年，我到处查找资料，只要能够解释风险、机会、不确定性相关观点的书籍和资料都涉及了，当然不会局限于我们风险专业书籍，管理科学、自然科学、传统文化、哲学、历史学、军事甚至是医学、生物学都有涉猎，这场探寻之路也会不时的带来惊喜，因为这几个词的无限延展性和普遍存在性，追问到一定程度，得到的体验已经不是一个特定领域的规律了。
创业者法律必修课（四）创始人如何做股权激励？
我们在第一节课中就提到过，在公司股权分配的过程中，有一类资本就是人力资本。当我们需要吸引更多优秀人才、留住核心员工时，我们常常需要用到我们今天要聊的话题——股权激励。其实，股权激励并不只是法律问题，如果我们今天只讨论股权激励的法律问题，那我们可以说说文本如何设计，但是股权激励更重要的是管理。现如今，股权激励已经是很多商学院的标配课程，相信几乎没有创业者不知晓股权激励。今天我将从律师、律所创始人的角
成为优秀公司法务的4B法则
成为优秀法务的四个要点总结为了4B法则:Business sense（商务意识）、Business language（商业语言）、Business partner（商业伙伴）、Beyond legal mindset（超越法务）。
劳动人事 | 企业最需要了解的关于竞业限制的十问十答
竞业限制，对每个职场人来说都不陌生，对于一些接触、掌握核心技术、商业秘密的从业人员而言更与切身利益相关。现如今，越来越多的企业已有了签订竞业限制协议以防范高管及相关员工离职可能带来负面影响的意识。提及竞业限制往往会与巨额违约赔偿联系在一起，但是企业真的了解竞业限制吗？真的用好竞业限制了吗？Q1：什么是竞业限制？竞业限制起源于公司法，最初是为了避免董事、高级管理人员利用其优势地位为自己谋取不正当利益
从数据合规到数据治理——赋能企业数字化转型
数字经济大行其道，数据作为企业的重要资产，愈发显现其战略价值。疫情催生常规化的线上办公形态，数字化、无纸化的理念早已融入日常工作，其中产生越来越多的数据也向企业发出亟需数据合规治理的信号。随着国家颁布《数据安全法》、《网络安全法》、《个人信息保护法》等法律，数据合规基准逐步清晰，合规课题被提上议程，许多企业甚至开始进行从数据合规到数据治理的转变。本文将从数据合规和数据治理两个角度，介绍提升企业数据
【海外法务基本功】如何研究海外法律？
中国公司的涉外法务，很多时候都需要处理适用法律为海外法律的法律事务，比如说一份国际贸易合同，客户坚持要把适用法律定位美国加州法律，又比如美国德州是否允许进行跟员工约定竞业禁止。如果合同中有些特定的术语或者条款，法务无法确定这样的约定是否有效或者是否能够得到执行，这个时候就需要对境外的法律问题进行检索。其实做legal research 的基本步骤，不管是中国法律问题，还是国外的法律问题，思路其实都
公司法务在企业合规管理中的作用与重要性质
企业合规是指企业在经营管理过程中，遵守相关法律法规、行业标准和社会道德规范，保证企业经营活动的合法性、规范性和透明度。企业合规涉及到诸多方面，如安全生产、财务管理、税务管理、信息安全、知识产权保护等。而公司法务在企业合规管理中发挥着重要作用，本文将从公司法务在企业合规管理中的作用和重要性质两个方面进行探讨。
