一篇文章說透“仲裁與訴訟的利弊及選擇”
近日，筆者所接觸的一個批量案件經過法院審理並勝訴，相同的案件，之前曾在某仲裁委審理並敗訴。拋開人為因素，法官審案會考慮公平原則，仲裁員則完全依據雙方的約定，由此產生不同裁判結果。發生爭議後到底是選擇訴訟還是仲裁？筆者在全國辦理過很多商事仲裁案件，這是筆者經常思考的問題。
企業法務
全國法務免費諮詢熱線
全國法務免費諮詢熱線是一個提供給企業和個人免費諮詢法律問題的服務平臺。在現代社會中，法律問題越來越多，企業和個人對法律事務的要求也越來越高，因此需要一個專業的法務諮詢熱線來解決這些問題。
法務要出庭打官司嗎？
對於企業法務而言，是否需要出庭打官司是一個常見問題。然而，答案並不是像表面看起來那麼簡單。實際上，是否需要出庭打官司取決於多種因素，包括案件的性質、爭議的嚴重程度以及公司法務的角色和職責。在本文中，我們將探討這些因素，以幫助企業法務更好地理解他們在處理法律糾紛時的職責和義務。
公司法務需要什麼條件？
企業法務是指企業內部負責處理與法律相關事務的職能部門。公司法務專員作為企業法務團隊的核心成員，擔負著在企業內部進行法律諮詢、合規風險管理和法律事務處理等工作。那麼，公司法務需要具備哪些條件呢？
“數”說中央企業合規管理
統籌“一個框架”，主要回答中央企業應當構建什麼樣的合規管理體系的問題。筆者認為，中央企業要構建的合規管理體系，應當是統籌在“法治央企”框架下的合規管理體系，即：合規管理體系的構建要體現法治央企的內涵、目標、理念和任務，在法治央企建設的基石上，打造職責分工清晰、機制運行順暢、合規意識牢固、風險防控有效的合規管理體系，推動依法治企與合規管理能力水平提升，為企業持續、健康、協調、科學發展保駕護航。
法務部工作職責和內容
法務部是企業或公司內部負責處理法律事務的部門，其主要職責是保護公司和客戶的合法權益，維護公司的利益和聲譽。法務部門的工作內容主要包括以下幾個方面：
法務放哪個部門合適？
法務部門在企業和公司中都是非常重要的，它負責處理公司的法律事務和法律風險。一個企業或公司的法務放在哪個部門比較合適，需要根據公司的規模、業務類型、行業類型、公司文化等多個因素來考慮。一般來說，法務部門可以分為以下幾個職能模塊：
公司法務和律師的區別，為什麼選擇做法務？
隨著現代社會的發展，法律在商業活動中變得越來越重要。因此，隨之而來的是法律專業人才的需求增加，其中包括公司法務和律師。雖然公司法務和律師在法律領域中都扮演著重要的角色，但它們之間存在一些區別。本文將探討公司法務和律師的區別，並分析為什麼選擇做法務這一職業。
企業法務要求過法考嗎
企業法務人員是否需要過法考一直是一個備受關注的話題。在這篇文章中，我們將探討企業法務人員是否需要過法考以及他們的法律要求。
